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  “劳心者治人,劳(láo)力(lì)者治(zhì)于人(rén)”这句话的意思是:脑(nǎo)力劳动者(zhě)统(tǒng)治(zhì)人,体力劳动(dòng)者被人统治。

  “劳心者治人,劳力者治于人”出(chū)自《孟子》的《滕文公章句上》。

  这句话中的劳心(xīn)者就(jiù)是(shì)指领导者(zhě),劳力者指的是被管理者了(le)。

  人(rén)都(dōu)想(xiǎng)当领导,但(dàn)是成为一个领导者(zhě)真的不容(róng)易,成功领导的关(guān)键是成功管理(lǐ)他人的能力(lì)。

  “遇横逆之来而不怒(nù),遇(yù)变故之起而不(bù)惊,当(dāng)非(fēi)常(cháng)之谤而不辨”,可以做领导者;

  有胆识,有(yǒu)立场,有广(guǎng)泛(fàn)的(de)交际能力,能独当一面(miàn),可以做中级(jí)领(lǐng)导;

  识人不爽(shuǎng),用人不刻,加上上(shàng)面(miàn)的所有的特(tè)质,才能做一个(gè)高级领(lǐng)导;

  如果个中能力运用自(zì)如,做一个顶级领导(dǎo)就没有(yǒu)问题(tí)了。

  内在素(sù)质越高,成(chéng)为领(lǐng)导者的级别也越高。

  比如,识人是内功,也是成为领导(dǎo)必修的基础课。

  千军易得,一将难求;

  组织的成(chéng)功得力于20%的人的努(nǔ)力,成功的领导都具有一双识人慧眼(yǎn)。

  用人是内功(gōng)的体现,一匹狼领导(dǎo)的羊群(qún)能够(gòu)打败一只羊领导的(de)狼群。

  没有(yǒu)无用的人(rén),只(zhǐ)有(yǒu)错误的位置。

  把正(zhèng)确的(de)人放在(zài)正确的位置,这是高明(míng)的用人方(fāng)法。

  能(néng)识(shí)人、会(huì)用人,更具(jù)有领(lǐng)导(dǎo)素质,就可以考虑做领导了。

劳心者治人(rén),劳(láo)力者治(zhì)于(yú)人(rén)。是什(shén)么意思?

  意思是:下等的做体力劳动,中等的橘(jú)羡做脑力劳动,上等的统(tǒng)治者别人,该(gāi)句引(yǐn)申(shēn)于孟(mèng)子的(de)《孟子·滕文公(gōng)上》,原文(wén)如下:

  原文:故(gù)曰(yuē):或劳心,或劳力(lì);劳心者治人,劳(láo)力者治于人;治于(yú)人者食人,治(zhì)人者食于人:天下之(zhī)通(tōng)义。

  释义:所(suǒ)以说有的人做脑力(lì)劳(láo)动,有(yǒu)的人(rén)做体力劳动(dòng);脑力劳(láo)动(dòng)者统治人(rén),体(tǐ)力劳动者受人(rén)统治;被统治(zhì)者供(gōng)养别人,统圆伏拍治者被人供养,这是普(pǔ)天之下通行(xíng)的原则。

  扩展资料:

  战国(guó)中期孟子(zi)及其(qí)弟子(zi)万章、公(gōng)孙丑等著。

  最(zuì)早见(jiàn)于赵(zhào)岐《孟子题(tí)辞》:“此(cǐ)书,孟子之(zhī)所作也,故(gù)总谓之《孟子》”。

  《汉(hàn)书·艺文志(zhì)》著录《孟子》十一篇,现(xiàn)存七篇十四(sì)卷。

  总字数三万五千(qiān)余字,260章。

  相传另有《孟(mèng)子外(wài)书(shū)》四篇,已佚(今本《孟子(zi)外书》系明姚士粦伪作)。

  书(shū)中记载有孟子及其(qí)弟子的政治、教厅(tīng)裤(kù)育、哲学、伦(lún)理(lǐ)等思想观点和政治(zhì)活动。

  古代(dài)考试主(zhǔ)要考《四书(shū)》与《五经(jīng)》。

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  “劳心(xīn)者治(zhì)人,劳(láo)力者治于人”这句话的意思是:脑力劳动(dòng)者统治人,体力劳(láo)动者被(bèi)人(rén)统治(zhì)。

  “劳心者(zhě)治人,劳(láo)力(lì)者治于人”出自《孟子(zi)》的《滕(téng)文公章句上》。

  这句话中的劳(láo)心(xīn)者就是指领导者,劳力者(zhě)指的是被(bèi)管理者了。

  人(rén)都想(xiǎng)当领导,但是成为一个领导者真的不容(róng)易,成功领导的关键是(shì)成功(gōng)管(guǎn)理他(tā)人的能力。

  “遇(yù)横逆之(zhī)来而不怒,遇变故(gù)之起而不m6螺丝标准尺寸是多少,m6螺丝规格尺寸惊,当非常之谤(bàng)而(ér)不辨”,可以做领导(dǎo)者(zhě);

  有胆识,有立场,有广(guǎng)泛的交(jiāo)际(jì)能力,能独当(dāng)一面,可以(yǐ)做中级领导;

  识(shí)人(rén)不爽(shuǎng),用(yòng)人不刻,加上(shàng)上(shàng)面的所有(yǒu)的特质(zhì),才能做一个高级领导;

  如果个中能力运用自如,做一个顶级领导(dǎo)就没有问题了。

  内在素质越高,成为领导(dǎo)者的级别也越高。

  比(bǐ)如(rú),识人(rén)是(shì)内(nèi)功(gōng),也是成为领导必(bì)修的基础课。

  千军易得,一(yī)将难求;

  组织(zhī)的成功得力于20%的人(rén)的(de)努力,成功(gōng)的领导都具有一双识人慧(huì)眼(yǎn)。

  用(yòng)人是内功(gōng)的(de)体现(xiàn),一m6螺丝标准尺寸是多少,m6螺丝规格尺寸匹(pǐ)狼领(lǐng)导(dǎo)的羊(yáng)群能(néng)够打败一(yī)只羊领导的狼群。

  没有(yǒu)无用的人,只有错误的(de)位置。

  把(bǎ)正确的人放在(zài)正确的位置(zhì),这(zhè)是高明(míng)的(de)用人方法。

  能识(shí)人、会用人,更具有领导素质,就可(kě)以考虑做领导了。

劳心(xīn)者治人,劳力(lì)者治(zhì)于(yú)人。是什么意(yì)思?

  意思是:下(xià)等(děng)的做体力劳动,中(zhōng)等的橘(jú)羡做(zuò)脑力劳动,上等的统治者别人,该句引申于(yú)孟(mèng)子(zi)的(de)《孟子·滕文公(gōng)上》,原(yuán)文如下:

  原(yuán)文:故曰:或劳心,或劳力;劳心者治人(rén),劳力者治于(yú)人;治于人者食(shí)人,治人者食于(yú)人(rén):天(tiān)下之通义。

  释义:所以(yǐ)说有(yǒu)的人做脑(nǎo)力劳动,有的人(rén)做体(tǐ)力劳动;脑力劳(láo)动者统治(zhì)人(rén),体(tǐ)力劳动者受人统治;被统治者(zhě)供养(yǎng)别人,统圆(yuán)伏拍(pāi)治(zhì)者被人供养,这是普天之下通(tōng)行的原则(zé)。

  扩展(zhǎn)资料:

  战国中(zhōng)期孟子及(jí)其弟子万章、公孙丑等著。

  最早见于赵岐《孟子题辞(cí)》:“此书,孟(mèng)子之所作也,故总(zǒng)谓之《孟子》”。

  《汉书·艺文志(zhì)》著(zhù)录(lù)《孟子(zi)》十一篇,现存七篇十四卷(juǎn)。

  总字(zì)数三万五千余字,260章。

  相传(chuán)另有(yǒu)《孟子外书》四(sì)篇,已佚(今本《孟(mèng)子外书》系明姚士粦伪作)。

  书中记载有孟子及其弟子的政治、教厅裤育、哲学、伦理等思想观(guān)点和政治(zhì)活(huó)动。

  古代考试主(zhǔ)要考《四书》与《五经》。

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